informations générales
Morbihan
LES PEP 56 recherchent pour leur filière petite enfance un(e) référente technique H/F en contrat à durée indéterminée à temps complet à SAINT-ARMEL (56), à pourvoir dès que possible.
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche de 10 places, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de la structure.
Vos missions seront :
- Accueillir, orienter, et coordonner la relation aux familles
- Garantir la sécurité moral, physique et affective des enfants reçus au sein de l'établissement
- Effectuer une veille réglementaire et la mettre en oeuvre (sécurité, hygiène, protocoles spécifiques.)
- Veiller à l'application des textes et normes en vigueur sur le plan réglementaire, de l'hygiène et de la sécurité.
- Construire, animer et évaluer le projet d'établissement
- Participer au projet de la structure
- Encadrement de l'équipe,
- Développer les compétences individuelles et collectives
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure
- Communication avec les familles.
Votre profil :
- Titulaire du diplôme d'état d'éducatrice de jeunes enfants
- Expérience exigée
- Une connaissance du monde du handicap serait un plus.
- Gestion de projet atypique apprécié
Votre savoir - être :
- Autonomie, rigueur, dynamisme
- Capacités d'adaptation et de communication
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Capacités d'anticipation et prises d'initiatives
- Sens de l'écoute et esprit d'équipe
Votre savoir - faire :
- Savoir manager une équipe et définir un projet de service partagé : capacité d'organiser, d'animer des réunions, à faire travailler un collectif de professionnel, à accompagner le changement,
- Savoir faire preuve d'autorité et de diplomatie,
- Connaître l'organisation, le fonctionnement et les systèmes décisionnels des établissements et services petite enfance,
- Connaître la réglementation relative à l'hygiène, la sécurité, et la législation du travail,
- Avoir des compétences en gestion des ressources humaines, en gestion administrative et financière,
- Maîtriser les outils bureautiques, Internet,
- Connaissances médicales actualisées.
Vous trouverez, ci-joint, le détail de cette offre d'emploi sur le site des PEP 56, onglet "recrutement".
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous travaillerez au sein d'une micro-crèche de 10 places, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de la structure.
Vos missions seront :
- Accueillir, orienter, et coordonner la relation aux familles
- Garantir la sécurité moral, physique et affective des enfants reçus au sein de l'établissement
- Effectuer une veille réglementaire et la mettre en oeuvre (sécurité, hygiène, protocoles spécifiques.)
- Veiller à l'application des textes et normes en vigueur sur le plan réglementaire, de l'hygiène et de la sécurité.
- Construire, animer et évaluer le projet d'établissement
- Participer au projet de la structure
- Encadrement de l'équipe,
- Développer les compétences individuelles et collectives
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure
- Communication avec les familles.
Votre profil :
- Titulaire du diplôme d'état d'éducatrice de jeunes enfants
- Expérience exigée
- Une connaissance du monde du handicap serait un plus.
- Gestion de projet atypique apprécié
Votre savoir - être :
- Autonomie, rigueur, dynamisme
- Capacités d'adaptation et de communication
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Capacités d'anticipation et prises d'initiatives
- Sens de l'écoute et esprit d'équipe
Votre savoir - faire :
- Savoir manager une équipe et définir un projet de service partagé : capacité d'organiser, d'animer des réunions, à faire travailler un collectif de professionnel, à accompagner le changement,
- Savoir faire preuve d'autorité et de diplomatie,
- Connaître l'organisation, le fonctionnement et les systèmes décisionnels des établissements et services petite enfance,
- Connaître la réglementation relative à l'hygiène, la sécurité, et la législation du travail,
- Avoir des compétences en gestion des ressources humaines, en gestion administrative et financière,
- Maîtriser les outils bureautiques, Internet,
- Connaissances médicales actualisées.
Vous trouverez, ci-joint, le détail de cette offre d'emploi sur le site des PEP 56, onglet "recrutement".
